Perlu pelatihan untuk anda dan perusahaan anda?

Basic Leadership & Managing People

Pelatihan ini akan mengajarkan kepada para peserta bagaimana menjadi seorang pimpinan. Orang yang memiliki jiwa kepemimpinan selalu berusaha menempatkan dirinya pada barisan terdepan dalam menambah wawasan dan pengetahuan. Selain itu seorang pemimpin akan berusaha meningkatkan semangat kerja rekan-rekannya dan memotivasi mereka ke arah yang lebih baik. Tidak hanya itu saja, pimpinan harus mampu membimbing, mengatur dan menjadi tauladan yang baik buat para bawahannya.

Tujuan Pelatihan Basic Leadership & Managing People
Memberikan pembelajaran mengenai dasar dasar kepemimpinan dan manajemen serta pendekatan praktis mengenai bagaimana mengelola bawahan dengan efektif dan efisien untuk mencapai tujuan dan sasaran unit organisasi yang dipimpin.

Materi Basic Leadership & Managing People
• Overview Leadership and Management.
• POAC in action: Planning, Organizing, Actuating and Controlling.
• Goal Setting, Coaching, Counseling and Performance Appraisal.
• Delegation and Giving Assignments to sub ordinates.
Public Speaking, Presentation skills and lead a meeting.
• Team Building.

Instruktur Basic Leadership & Managing People
Drs. Bambang W. Nugroho, M. Si. And Team

Metode Basic Leadership & Managing People
Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation

Peserta Basic Leadership & Managing People
Adapun sasaran yang ingin dicapai setelah pelatihan ini berakhir adalah:
• Para peserta akan memahami konsep dasar kepemimpinan dan manajemen; apa keterkaitan dan perbedaan di antara ke duanya.
• Para peserta akan memahami konsep POAC (Planning, Organizing, Actuating, Controlling) serta bagaimana mengimplementasikannya.
• Para peserta akan memahami Performance Cycle serta bagaimana implementasinya mulai dari Goal Setting, Coaching, Counselling dan Performance Appraisal.
• Para peserta akan memahami konsep dan implementasi delegation dan giving assignments kepada sub ordinates.
• Para peserta akan memiliki ketrampilan yang diperlukan untuk memimpin rapat, memberikan presentasi dan bagaimana berkomunikasi dengan kelompok.
• Para peserta akan mengerti cara cara membangun kerjasama team yang solid agar tercapai sinergi dalam organisasi sehingga kapasitas organisasi akan semakin besar untuk mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan.

WAKTU & TEMPAT
2 – 4 Des 2014
9 – 11 Des 2014
16 – 18 Des 2014
22 – 24 Des 2014
29 – 31 Des 2014
6 – 8 Jan 2015
13 – 15 Jan 2015
20 – 22 Jan 2015
27 – 29 Jan 2015
3 – 5 Feb 2015
11 – 13 Feb 2015
24 – 26 Feb 2015 4 – 6 Mar 2015
11 – 13 Mar 2015
18 – 20 Mar 2015
25 – 27 Mar 2015
8 – 10 Apr 2015
15 – 17 Apr 2015
21 – 23 Apr 2015
28 – 30 Apr 2015
6 – 8 Mei 2015
11 – 13 Mei 2015
20 – 22 Mei 2015
26 – 28 Mei 2015
3 – 5 Jun 2015
10 – 12 Jun 2015
17 – 19 Jun 2015
24 – 26 Jun 2015
1 – 3 Jul 2015
8 – 10 Jul 2015
22 – 24 Jul 2015
29 – 31 Jul 2015
4 – 6 Agus 2015
11 – 13 Agus 2015
18 – 20 Agus 2015
25 – 27 Agus 2015

1 – 3 Sep 2015
8 – 10 Sep 2015
15 – 17 Sep 2015
21 – 23 Sep 2015
28 – 30 Sep 2015
29 Sept – 1 Okt 2015
7 – 9 Okt 2015
20 – 22 Okt 2015
27 – 29 Okt 2015
3 – 5 Nov 2015
10 – 12 Nov 2015
17 – 19 Nov 2015
24 – 26 Nov 2015
1 – 3 Des 2015
9 – 11 Des 2015
15 – 17 Des 2015
21 – 23 Des 2015
29 – 31 Des 2015

Hotel Jogja Plaza Yogyakarta

Pukul 08.30 – 16.00 WIB

Request for Training Venue: Semarang, Solo, Bandung, Jakarta, Balikpapan, Surabaya, Jogja, Lombok, Malang, Makassar and Batam
In House Training Depend on request

Fasilitas Basic Leadership & Managing People
1. Training Hand Out
2. Digital Material
3. Certificate
4. Exclusive Souvenir
5. Qualified Bag
6. Training Photo
7. Training room with full AC facilities and multimedia
8. Once lunch and twice coffee break every day of training
9. Qualified Instructor
10. Transportation from airport / railway to hotel and from hotel to the training venue (2 person from one company)

None found.
You might also likeclose