Perlu pelatihan untuk anda dan perusahaan anda?

Training Conflict Management

Banyaknya karakter individu, perbedaan pemikiran dan sudut pandang, serta faktor psikologis karyawan di perusahaan dapat memicu terjadinya suatu konflik. Konflik yang terjadi di perusahaan dapat menimbulkan keretakan hubungan kerja sehingga dapat berakibat pada menurunnya kinerja karyawan dan produktivitas perusahaan pun ikut menurun. Diperlukan Manajemen Konflik untuk dapat mengontrol dan mengawasi kemungkinan-kemungkinan konflik yang terjadi di perusahaan. Oleh karena itulah pelatihan ini akan menjadi sebuah solusi dalam mengatasi konflik yang terjadi di tempat kerja.

Tujuan Training Conflict Management
Pada akhir pelatihan, peserta diharapkan dapat:
– Memahami konflik dan sumber penyebab
– Memahami individu, diri sendiri dan berbagai team di lingkungan kerja
– Memahami cara yang efektif dalam mengelola konflik di tempat kerja

Materi Training Conflict Management
– Konsep dan Paradigma tentang konflik
– Eksplorasi tentang signal-signal konflik
– Personal Faktor dan Paradigma konflik (secara psikologis)
– Konflik Individu Vs Konflik Kelompok
– Diagnosis penyebab konflik
– Mengembangkan alternatif solusi baik Konflik Individu maupun Konflik Kelompok
– Membangun sikap positip terhadap konflik
– Cara-cara yang efektif dalam mengelola konflik

Instruktur Training Conflict Management
Irfan Riza, SE, MS and Team

Metode Training Conflict Management
Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation

Peserta Training Conflict Management
Para Pimpinan Puncak, Pimpinan Madya, HR Manager, General Affair, Industrial Relationship Manager, Organization Development Manager

WAKTU & TEMPAT
2 – 4 Des 2014
9 – 11 Des 2014
16 – 18 Des 2014
22 – 24 Des 2014
29 – 31 Des 2014
6 – 8 Jan 2015
13 – 15 Jan 2015
20 – 22 Jan 2015
27 – 29 Jan 2015
3 – 5 Feb 2015
10 – 12 Feb 2015
24 – 26 Feb 2015
3 – 5 Mar 2015
11 – 13 Mar 2015
18 – 20 Mar 2015
25 – 27 Mar 2015
8 – 10 Apr 2015
15 – 17 Apr 2015
21 – 23 Apr 2015
28 – 30 Apr 2015
5 – 7 Mei 2015
11 – 13 Mei 2015
20 – 22 Mei 2015
27 – 29 Mei 2015

3 – 5 Jun 2015
10 – 12 Jun 2015
17 – 19 Jun 2015
24 – 26 Jun 2015
1 – 3 Jul 2015
8 – 10 Jul 2015
22 – 24 Jul 2015
29 – 31 Jul 2015
4 – 6 Agus 2015
11 – 13 Agus 2015
18 – 20 Agus 2015
18 – 20 Agus 2015

25 – 27 Agus 2015
2 – 4 Sep 2015
8 – 10 Sep 2015
15 – 17 Sep 2015
21 – 23 Sep 2015
28 – 30 Sep 2015
29 Sept – 1 Okt 2015
6 – 8 Okt 2015
20 – 22 Okt 2015
27 – 29 Okt 2015
3 – 5 Nov 2015
10 – 12 Nov 2015
17 – 19 Nov 2015
24 – 26 Nov 2015
1 – 3 Des 2015
8 – 10 Des 2015
15 – 17 Des 2015
21 – 23 Des 2015
29 – 31 Des 2015

Hotel Eastparch Yogyakarta

Pukul 08.30 – 16.00 WIB

Request for Training Venue: Semarang, Solo, Bandung, Jakarta, Balikpapan, Surabaya, Jogja, Lombok, Malang, Makassar and Batam
In House Training Depend on request

Fasilitas Training Conflict Management
1. Training Hand Out
2. Digital Material
3. Certificate
4. Exclusive Souvenir
5. Qualified Bag
6. Training Photo
7. Training room with full AC facilities and multimedia
8. Once lunch and twice coffee break every day of training
9. Qualified Instructor
10. Transportation from airport / railway to hotel and from hotel to the training venue (2 person from one company)

None found.
You might also likeclose